Il Comune di Corato, situato in provincia di Bari (Puglia), ha indetto nuove selezioni pubbliche per l’assunzione di profili amministrativi, istruttori e funzionari.
Sono ammessi concorrenti con qualsiasi diploma e con qualsiasi laurea, anche di durata triennale.
È vantaggioso candidarsi soprattutto perché non si tratta di concorsi con prove d’esame, bensì di procedure più semplici rispetto alle classiche selezioni pubbliche. La valutazione dei concorrenti è effettuata, infatti, solo sulla base del curriculum vitae.
È possibile presentare la domanda di ammissione entro il 27 agosto 2026.
Di seguito presentiamo le posizioni aperte, i requisiti richiesti, le informazioni sulle procedure selettive, come inviare la candidatura e rendiamo disponibili i bandi da scaricare.
SELEZIONI PER AMMINISTRATIVI AL COMUNE DI CORATO
Le selezioni del Comune di Corato prevedono il reclutamento di:
- n. 1 istruttore amministrativo – Area degli Istruttori.
Titolo di studio: diploma di scuola secondaria di secondo grado;
- n. 1 funzionario amministrativo – Area dei Funzionari ed Elevate qualificazioni.
Uno tra i seguenti titoli di studio:
– diploma di laurea (DL) rilasciato secondo l’ordinamento previgente al DM 509/99;
– laurea specialistica della classe (DM 509/99);
– laurea magistrale della classe (DM 270/04);
– laurea triennale rilasciata ai sensi del D.M. 509/1999;
– laurea triennale rilasciata ai sensi del D.M. 270/2004;
– titolo di studio rilasciato da uno stato estero dichiarato equipollente ad uno dei titoli di studio di cui ai punti precedenti.
REQUISITI RICHIESTI
Possono accedere alle selezioni quanti hanno i requisiti generali riassunti di seguito:
- cittadinanza italiana o possesso dei requisiti previsti dall’art. 38, commi 1, 2 e 3-bis, del D.Lgs. 30 marzo 2001, n. 165;
- maggiore età;
- godimento dei diritti civili e politici;
- idoneità fisica allo specifico impiego;
- non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo, non essere stati destituiti, dispensati, licenziati o dichiarati decaduti dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione;
- non avere riportato condanne con sentenza passata in giudicato per reati che costituiscono un impedimento all’assunzione presso una Pubblica Amministrazione;
- coloro che hanno in corso procedimenti penali, procedimenti amministrativi per l’applicazione di misure di sicurezza o di prevenzione o precedenti penali a proprio carico iscrivibili nel casellario giudiziale devono darne notizia al momento della candidatura;
- posizione regolare nei confronti degli obblighi di leva;
- conoscenza della lingua inglese e delle applicazioni informatiche più diffuse;
- titolo di studio: diploma o laurea a seconda del profilo professionale, come riportato nel paragrafo precedente.
STIPENDIO
All’istruttore amministrativo spetta il trattamento economico stabilito dal vigente Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per il personale del Comparto delle Funzioni Locali – Area degli Istruttori. L’importo dello stipendio tabellare è all’incirca di € 22 – 23.000 per dodici mensilità, cui va aggiunta la tredicesima.
La retribuzione del funzionario amministrativo è definita dal Contratto collettivo nazionale per il personale delle Funzioni Locali appartenente all’Area dei Funzionari e delle Elevate Qualificazioni, ed è pari a circa € 24 – 25.000, oltre alla tredicesima mensilità.
È previsto anche un trattamento accessorio che comprende i compensi per l’eventuale lavoro straordinario, per la produttività collettiva e per la qualità della prestazione individuale. Tale contributo ammonta a:
- 500 euro lordi all’anno per il posto da istruttore;
- 1.000 euro lordi all’anno per il posto da funzionario.
COME SI SVOLGONO LE PROCEDURE SELETTIVE E TIPOLOGIA DI CONTRATTO
Le selezioni saranno piuttosto semplici: non sono previste prove scritte oppure orali. Il Sindaco valuterà informalmente i curricula dei candidati e, sulla base delle competenze professionali e delle caratteristiche ritenute più adatte al ruolo, sceglierà direttamente chi assumere.
Entrambi i profili saranno inseriti con contratto a tempo determinato e pieno fino alla scadenza del mandato dell’attuale Sindaco. Il contratto terminerà automaticamente anche nel caso in cui il mandato dovesse concludersi prima del previsto o si verifichi un’altra causa di cessazione dell’incarico del Sindaco prevista dalla legge.
Il Comune di Corato specifica che non è obbligato a procedere con le assunzioni e potrà modificare, prorogare, sospendere o revocare gli avvisi per motivi legislativi, finanziari o di pubblico interesse. Le procedure potranno essere interrotte anche qualora nessuna delle candidature sia ritenuta idonea. In questi casi, i partecipanti non potranno avanzare pretese nei confronti dell’Amministrazione.
COME PRESENTARE LA DOMANDA E BANDI
Le domande di ammissione devono essere presentate entro il 27 agosto 2026 compilando il modulo online di candidatura accessibile dal portale inPA:
In caso di problemi nell’invio della domanda vi consigliamo di leggere questa guida che spiega in modo semplice e chiaro come registrarsi al portale inPA e candidarsi. Ricordiamo che per accedere alla piattaforma è necessario autenticarsi mediante SPID, CIE, CNS o credenziali eIDAS.
Segnaliamo che i concorrenti devono avere un indirizzo PEC personale oppure un domicilio digitale. Chi fosse sprovvisto di PEC può leggere in questa pagina come attivarne una immediatamente, online, anche da smartphone.
Aggiungiamo, infine, che alla candidatura si dovrà allegare il proprio curriculum vitae, redatto preferibilmente in base al modello europeo, con firma digitale o sottoscritto in maniera olografa. In quest’ultimo caso occorrerà allegare una fotocopia del documento di identità valido.
Per tutti i dettagli sulle selezioni invitiamo a consultare i bandi, che sono stati pubblicati in questa sezione del sito web del Comune di Corato:
- selezione istruttore amministrativo: BANDO (Pdf 618 KB);
- selezione funzionario amministrativo: BANDO (Pdf 631 KB).
ALTRI CONCORSI E AGGIORNAMENTI
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Laura Guadalupi
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